员工转正后公司未缴纳社保的应对策略是什么？
龙港市律师网
2025-04-20
员工转正后公司未缴纳社保，可催告公司缴纳。依据《社会保险法》，公司不缴社保，员工可催告，社保机构也可责令限期缴纳。逾期未缴，社保机构将申请划拨，影响员工社保权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未缴社保，处理方式如下：1.初次发现时，与公司沟通，要求补缴社保。2.沟通无果，向社保征收机构投诉，申请调查处理。3.社保机构责令缴纳仍不遵，可申请行政划拨或提诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对公司未缴社保，常见处理方式是催告公司缴纳或向社保机构投诉。根据《社会保险法》规定，建议先与公司沟通催缴，无果后再向社保机构反映，申请强制划拨，以维护自身合法权益。
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